te correspondent ?
Ce quiz, qui s’inspire du modèle RIASEC, a été réalisé pour Excelia par RessourcesH (conseil en ressources humaines) en partenariat avec GBF Conseil (conseil en orientation scolaire et professionnelle). Il a pour vocation de donner aux lycéens et aux étudiants un aperçu des métiers du management pouvant leur correspondre.
Responsable point de vente
Chef de département, Manager de rayon, Chef des ventes
Le responsable point de vente est un commercial chevronné qui veille au bon fonctionnement de son magasin ou de son agence et assure le développement du chiffre d’affaire et la bonne tenue du lieu. Présent sur le lieu de vente, il manage son équipe et participe en général à la vente.
Missions
Il suit et contrôle les résultats, les plannings, les budgets, les approvisionnements
Il gère les stocks et les matériels de l’unité commerciale et décide des réassortiments.
Il organise le travail de son équipe et garantit les pratiques commerciales cohérentes avec la politique du point de vente.
Il analyse les résultats et suit les indicateurs commerciaux.
Il gère son réseau de distributeurs et opère les choix de marques, collections, denrées, produits.
Qualités requises
- Aptitudes relationnelles
- Capacités d’organisation
- Sens client
- Goût du challenge
- Capacités à convaincre et sens commercial
Ce que vous devez apprendre
- Vente
- Marketing
- Finance
- Gestion d’un point de vente
- Management
- Anglais
Débouchés et perspectives d'évolutions
- Il peut superviser ensuite plusieurs magasins et peut évoluer vers des postes de : Adjoint au directeur de magasin Directeur de magasin Manager d’un point de vente plus important
Niveau de diplôme recherché
Bac+3
Rémunération
Junior : 20 à 25K€ + prime sur chiffre d’affaires
Expérimenté : 30 à 35K€ + prime sur chiffre d’affaires