te correspondent ?
Ce quiz, qui s’inspire du modèle RIASEC, a été réalisé pour Excelia par RessourcesH (conseil en ressources humaines) en partenariat avec GBF Conseil (conseil en orientation scolaire et professionnelle). Il a pour vocation de donner aux lycéens et aux étudiants un aperçu des métiers du management pouvant leur correspondre.
Directeur de la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE)
Directeur développement durable, Responsable RSE
Le directeur de la Responsabilité Sociale des Entreprises est le garant de la politique de développement durable de son entreprise, dans ses aspects environnementaux et sociétaux. A ce titre, il définit et pilote la stratégie RSE en travaillant avec tous les services de l’entreprise. Il les accompagne pour prendre en compte les dimensions sociale, sociétale et environnementale de leur activité et les intégrer dans leur quotidien.
Missions
Sous l’impulsion de la direction générale, il élabore la politique de responsabilité sociale et sociétale de l'entreprise.
Il déploie la stratégie RSE en s’appuyant sur des actions de communication et de sensibilisation à tous les niveaux de l’organisation.
Il met en place une démarche d’amélioration en se basant sur la norme ISO 26000 pour élaborer un système de management responsable ou sur la norme ISO 14001 pour mettre en place une politique environnementale responsable.
Il pilote les projets innovants en matière de RSE, en collaboration avec d’autres services de l’entreprise, mesure les effets et valorise l’image de l’entreprise.
Il doit convaincre la direction de l’entreprise et toutes les parties prenantes des bénéfices de cette approche RSE.
Qualités requises
- Grandes capacités d’analyse et de synthèse
- Sens des responsabilités et ethique
- Capacités rédactionnelles
- Bon orateur et sens pédagogique
- Rigueur et organisation
Ce que vous devez apprendre
- Enjeux et concepts de la RSE et du développement durable
- Normes sociales et environnementales
- Management des systèmes qualité
- Droit et règlements applicables à la RSE
- Communication et valorisation
Débouchés et perspectives d'évolutions
- Ce poste est disponible pour des managers ayant acquis une bonne expérience technique et stratégique. Une expérience de 5 à 10 ans est recommandée.
- Directeur des ressources humaines ou de directeur de la stratégie
- Consultant RSE
- Directeur d’une société de conseil en stratégie
Niveau de diplôme recherché
Bac+5
Formations
Rémunération
De 48K€ à 95K€